EasyRH · Gestion RH externalisée

Vos RH méritent
du temps.
Je vous en redonne.

Je suis Ghizlane Bachiri, consultante RH indépendante et fondatrice d’EasyRH. J’accompagne les dirigeants de TPE et PME dans leur gestion RH au quotidien, avec un appui flexible adapté à leur activité.

Des compétences RH, sans recrutement supplémentaire.

Ghizlane Bachiri au travail devant un ordinateur avec des dossiers RH

Vos RH s’accumulent ?

Contrats, paie, absences, recrutement, formation… EasyRH vous accompagne au quotidien.

ContratsPaieFormation
Vos RH, en toute simplicité
Gestion RH externalisée
Formation professionnelle
Paie & suivi administratif

Les prestations RH

Un quotidien RH plus fluide.
Une entreprise qui avance.

Un besoin RH ponctuel ou un accompagnement régulier ? Je construis avec vous un service RH externalisé adapté à votre organisation.

Dossiers salariés et documents organisés pour l’administration du personnel

Administration du personnel

Une gestion administrative suivie, de l’arrivée au départ de vos collaborateurs.

Voir les missions
  • Gestion RH courante et dossiers du personnel
  • Préparation et suivi des contrats, avenants et documents RH dans le cadre défini avec l’entreprise
  • Entrées et sorties des salariés
  • Suivi des absences, congés et arrêts
  • Suivi des visites médicales et obligations administratives
Échange professionnel pendant un entretien de recrutement

Recrutement & intégration

Un accompagnement de vos recrutements et de l’arrivée de vos nouveaux collaborateurs.

Voir les missions
  • Définition du besoin avec le dirigeant ou le manager
  • Appui aux étapes du recrutement selon vos besoins
  • Préparation de l’arrivée et organisation de l’intégration
  • Suivi administratif du nouveau collaborateur
Tableau de suivi et documents pour le pilotage RH d’une entreprise

Pilotage & accompagnement RH

Des informations claires pour suivre votre activité RH et accompagner vos décisions.

Voir les missions
  • Tableaux de bord et reporting RH
  • Suivi des indicateurs adaptés à votre activité
  • Appui opérationnel aux managers et dirigeants
  • Identification et suivi des priorités RH
Documents et outils de travail pour organiser les processus RH

Organisation & processus RH

Une organisation plus lisible et des méthodes adaptées à la réalité de votre entreprise.

Voir les missions
  • Organisation et structuration de la gestion RH
  • Amélioration des processus et des outils de suivi
  • Harmonisation des pratiques entre établissements
  • Prestations RH externalisées adaptées aux TPE et PME
Ghizlane Bachiri, fondatrice d’EasyRH
Ghizlane BachiriFondatrice d’EasyRH | Gestion RH externalisée

À propos de moi

Une professionnelle à vos côtés.
Des RH en confiance.

Je suis Ghizlane Bachiri, fondatrice d’EasyRH et généraliste RH indépendante. J’accompagne les dirigeants de TPE et PME dans leur quotidien, en gestion RH et en gestion et conseil RH, selon les besoins de leur entreprise.

Mon parcours dans plusieurs secteurs et en environnement multi-établissements m’a appris à m’adapter aux réalités du terrain : administration du personnel, recrutement, suivi social et organisation administrative. Mon expérience s’est construite dans le retail, la petite enfance, la santé, le commerce de gros, le BTP et les prestations de services B2B, notamment le nettoyage professionnel. Une immersion de plus d’un an à l’étranger a aussi enrichi mon regard, mon adaptabilité et ma façon d’identifier de nouvelles pistes d’amélioration.

Avec EasyRH, vous échangez directement avec moi. Nous faisons le point sur vos priorités pour mettre en place un suivi clair, concret et adapté à votre entreprise.

Place au terrain

Expériences &
interventions RH

Des missions RH réalisées en externe auprès d’entreprises du BTP et des prestations de services B2B, notamment dans le nettoyage professionnel. L’identité des entreprises reste confidentielle.

Professionnels sur un chantier de construction
Photo d’illustration du secteur
Intervention 1BTP

Créer et structurer l’administratif

Une jeune entreprise du BTP en cours de développement.

OrganisationFacturationJuridique

Missions réalisées

  • Mise en place et structuration de l’organisation administrative.
  • Accompagnement administratif et juridique, gestion quotidienne.
  • Facturation, suivi et sécurisation des processus administratifs.

Valeur apportée

Une organisation structurée et un relais opérationnel pour soulager le dirigeant de la gestion administrative.

Environnement de travail du bâtiment
Photo d’illustration du secteur
Intervention 2BTP — Gros œuvre

Assurer le suivi RH au quotidien

Dossiers salariésVariables de paieSuivi social

Missions réalisées

  • Gestion RH, administrative et courante de l’entreprise.
  • Suivi social et gestion administrative des salariés.
  • Préparation et transmission des éléments variables de paie, accompagnement opérationnel du dirigeant.

Valeur apportée

Un suivi régulier des dossiers et des informations de paie, avec un appui concret aux décisions du dirigeant.

Professionnel du nettoyage en intervention
Photo d’illustration du secteur
Intervention 3Prestations de services B2B — Nettoyage professionnel

Fiabiliser la paie, mieux suivre les coûts

Contrôle de paieIndicateurs RHSuivi des coûts

Missions réalisées

  • Préparation des variables et de l’état préparatoire de paie, transmission au cabinet comptable puis contrôle des bulletins établis.
  • Contrats de travail, suivi administratif, indicateurs RH, conseil RH et droit social.
  • Analyse des pratiques et des éléments de paie : identification d’anomalies ou de surcoûts, recherche de pistes d’optimisation.

Valeur apportée

Des éléments de paie contrôlés et une meilleure visibilité sur les dépenses et charges sociales pour identifier les optimisations pertinentes selon la situation.

Également dans mon parcours

RetailPetite enfanceSantéCommerce de grosBTPPrestations de services B2B

Pourquoi EasyRH ?

De la souplesse pour vous.
De la continuité pour vos RH.

01 /

Un accompagnement à votre mesure

Un renfort ponctuel, une mission ciblée ou un suivi régulier : le périmètre s’ajuste à vos priorités, sans créer un poste supplémentaire.

02 /

Une interlocutrice impliquée

Vous échangez directement avec la personne qui suit vos dossiers. Les besoins, les échéances et les actions à mener restent lisibles.

03 /

Une approche concrète du terrain

Des processus simples, un suivi organisé et une connaissance de différents environnements professionnels pour avancer au quotidien.

En complément des prestations RH

Un relais pour votre administratif

Je peux également vous accompagner sur certaines tâches de gestion administrative, dans le cadre d’une mission complémentaire définie ensemble.

  • Facturation clients
  • Suivi de facturation
  • Relances clients
  • Suivi administratif associé

Le blog EasyRH

Des repères pour
vos décisions RH.

Des informations utiles aux dirigeants de TPE et PME, issues de sources officielles françaises.

Contact & demande de devis

Parlons de vos
besoins RH.

Quelques informations me permettront de préparer notre échange et de vous apporter des réponses plus pertinentes dès notre rendez-vous.

E-mail professionnelg.bachiri@easyrh-pro.com
Téléphone07 67 88 38 29
Zone d’interventionToute la France
Retrouvez-moi sur LinkedInGhizlane BACHIRI

Étape 1

Votre entreprise et votre besoin

Vous recevrez un lien par e-mail. Votre demande sera transmise à EasyRH uniquement après votre confirmation. Les champs * sont obligatoires.

Expliquez-moi brièvement votre besoin : gestion administrative, contrats, paie, recrutement, absences, formation, accompagnement RH ou autre problématique.

Étape 2

Choisissez votre créneau

Après l’envoi, confirmez votre adresse via le lien reçu par e-mail. Votre demande sera transmise à EasyRH et le calendrier s’affichera pour choisir votre rendez-vous.